建立政府質量獎勵制度，推行先進質量管理理念和方法，以質量標桿引領質量提升，是國際通行做法。2009年，奉賢區設立了全市首個區長質量獎，這是區政府設立的最高質量榮譽獎。主要授予實施卓越績效管理模式，注重質量提升和自主創新能力，經濟效益和社會效益處于本區或細分市場領域領先地位，具有標桿示范作用的組織以及質量工作成績顯著，社會責任感強，為本區推廣、應用先進的質量管理方法和分享質量管理實踐經驗做出卓越貢獻的個人。十年來，奉賢區通過不斷完善政府質量獎勵制度，樹立了一批質量標桿組織和個人，并帶動區域內更多的組織走上管理創新和技術創新雙輪驅動之路，有力推動了奉賢經濟社會的高質量發展。

以下主要介紹第八屆奉賢區區長質量獎獲獎組織和個人的質量管理經驗及做法，供其他組織學習、借鑒。

上海和黃藥業有限公司|第八屆區長質量獎金獎

“精誠仁和”文化驅動，現代醫藥研究聚力，品牌質量護航

和黃藥業是上海市首家中藥合資企業。公司制定《上海和黃藥業發展綱要》，逐步形成了以“精誠仁和”為根基的企業精神和“追求卓越、贏之有道”的組織氛圍。以傳承中國中醫藥文化為己任，應用國際最先進的科學技術和方法對傳統中藥產品進行二次開發，研制具有自主知識產權的現代中藥。建立現代中藥全面質量控制體系，推進中藥現代化、國際化進程，提升公司品牌形象。核心產品麝香保心丸成為全國醫師與患者熟知的大品牌及中藥大品種。